Seit November vergangenen Jahres haben bereits 94 Frauen und Männer bei uns in Lichtenberg »FlexiBil« für ihre ganz individuelle Weiterbildung und Vorbereitung auf den Arbeitsmarkt genutzt.

Derzeit sitzen 40 in Voll- oder Teilzeit bei uns auf der Schulbank und werden vom Trainerteam unter Leitung von Herrn Dr. Rau bestens betreut. Probleme werden schnell geklärt, Fragen kompetent beantwortet und Erfolge gemeinsam gefeiert.

Patrick Hirsing freut sich über die tolle Atmosphäre am Standort und findet, dass das Arbeiten mit den Modulen, allein oder im Team, Spaß macht und der Lernerfolg sich (fast) von allein einstellt.

Auch Holger Schönhardt fühlt sich bei »FlexiBil« gut aufgehoben. In einer Projektarbeit hat er eine Multi-Info-CD zu unterstützenden Anwendung in der Weiterbildung erstellt. So kam es dazu:

Ende Februar 2012 begann ich die Weiterbildung zum »Fachkaufmann Einkauf und Logistik« bei der GBB mbH. Auf Grund begrenzter übergreifender Lehrmaterialien entwickelte ich die Idee eines unterstützenden Elements, nämlich eine CD mit anschaulichem Material zu gestalten, aufgebaut in einem leicht verständlichen Format. Videos, Grafiken und Animationen sollten hierbei unbedingt mit einbezogen werden.

Nichts ist so stark wie eine Idee, deren Zeit gekommen ist.
Viktor Hugo

Trotz durchaus unzureichender Kenntnisse auf diesem Gebiet begann ich mein Projekt mit hilfreicher Unterstützung meines Tutors, Herrn Körner, in die Tat umzusetzen. Stolperstein war die Umsetzung der Autostartfunktion, da ich weit entfernt davon bin, ein Programmierer zu sein. Eine echte Herausforderung! Als Ergebnis gelang es mir schließlich, eine Multi-CD herzustellen, deren Inhalt reproduzierbar und jederzeit auf Basis eines HTML-Formats oder in PowerPoint erweiterbar ist. Erwähnen möchte ich, dass ich während meiner Arbeit an der CD passable Einblicke in den Bereich »Projektmanagement« erhielt.
Von der Idee bis zum fertigen Produkt bedeutet: Unkalkulierbare Hindernisse überwinden, sich Grenzen unterwerfen und eine uneingeschränkte Spontanität - trotz eines fertigen Konzepts - beibehalten. Eine sehr schöne Erfahrung war es, ein erstes Mal mein fertiges Produkt zu präsentieren.
Ich bedanke mich bei der GBB mbH für die umfassende Unterstützung bei der Durchführung des Projekts. Ich bin sicher, dass diese Art von Lehrmaterial Anwendung finden wird. Ein gutes Argument, im Zuge meiner Weiterbildung an der Weiterentwicklung mitzuarbeiten ...!

Vielen Dank Ihnen beiden für die Rückmeldungen und viel Erfolg weiterhin! Und viel Erfolg natürlich auch allen anderen »FlexiBilianern«, die zurzeit bei uns in Lichtenberg, im Wedding oder in Fürstenwalde (Spree) die Schulbank drücken!

Sie suchen Arbeit? Sie suchen eine neue Perspektive? Sie wollen sich weiterbilden, um beruflich am Ball zu bleiben? Melden Sie sich an einem unserer Standorte. Wir sind gern für Sie da! Individuell, kompetent und mit besonderer Herzlichkeit!

Letzte Chance für alle jungen Leute unter 30, die zurzeit ohne Ausbildung oder Arbeit sind und in der Nähe einer unserer Standorte leben: Im Juni startet der letzte Durchgang und damit die letzte Möglichkeit, im Rahmen eines sechsmonatigen Projektes Kreta kennenzulernen und mit unserer Hilfe einen passenden Arbeits- oder Ausbildungsplatz hier in der Region zu finden.

28.04.2012 - Endlich war es soweit.

Für neun aufgeregte Teilnehmer hieß es: Ab in den Süden - zwei Monate arbeiten und leben auf Kreta.

Am Flughafen in Heraklion gelandet wurden wir herzlich von unseren Betreuern Michalis Drakomathioulakis, Nikos Drakomathioulakis, Eva Venianaki und Anastasia Kalpaktsi empfangen und ins Hotel nach Amoudara gefahren.

Nachdem wir die Zimmer bezogen hatten, ließen wir den Abend gemeinsam in einer Taverne ausklingen und fielen später müde ins Bett. So viele neue Eindrücke mussten schließlich erst einmal verdaut werden.

Und so ist es an unseren Praktikumsplätzen:

Thomas Noack - Garten- und Landwirtschaftshelfer

In meinem Praktikum geht es um die Verlegung von Wassersystemen und um Pflanzenpflege. Hier spricht man weder Englisch noch Deutsch, was jedoch keine Hürde darstellt. Wenn man Mimik und Gestik deuten kann, ergibt sich der Rest von selbst. Ich bin viel unterwegs und lerne die Insel besser kennen als die anderen aus meiner Gruppe. Riesige Hotelanlagen, mächtige Wohnhäuser mit tollem Ausblick in das Landesinnere und freischwebende Terrassen mit Pool, Wintergarten und meterlangen Auffahrten zieren meinen Berufsalltag der 1. Arbeitswoche.

Annemarie Walther - Druck- & Printmedien

Ich bin bisher sehr zufrieden mit meinem Praktikumsplatz in einem Fotoshop. Mein Chef Vasilis zeigt mir viele neue Sachen. So konnte ich z. B. am ersten Tag Bilder von einer Taufe mit Adobe Lightroom bearbeiten. Mein Chef auf Zeit war mit meiner Arbeit zufrieden. Man bietet mir hier auch an, meine eigenen Fotos zu bearbeiten und zu drucken. Wenn an einem Wochenende ein Fotoshooting anfällt, darf ich dabei sein und auch Fotos machen. Ich arbeite hier gern und es bereitet mir Freude, diese Erfahrungen zu sammeln.

Marvin Lorengel - Zahnarzthelfer

Ich arbeite als Zahnarzthelfer in Heraklion und wurde herzlich aufgenommen. An meinem ersten Tag durfte ich gleich bei einer Wurzelbehandlung dabei sein. Meine Aufgaben erstrecken sich von der Vorbereitung über Desinfektion der Einrichtung und des Bestecks bis hin zur eigentlichen Stuhlassistenz. Meine Chefin bringt mir eine Menge bei, wie z. B. das Anmischen der Grundlage von Füllungen und vieles mehr.

Geneviéve Immig - Tiershop/-klinik

Von montags bis freitags 17:00 Uhr fahre ich zu meinem Praktikumsplatz in einem Tierklinikum einschl. Shop/Pension. Dort kann ich mir meine Arbeit selbst einteilen bis zum Feierabend. Meine Tätigkeit in der Klinik basiert darauf, dass ich mich liebevoll um die Tiere kümmere und dass der Arbeitsbereich der Ärzte immer sauber bzw. hygienisch ist. Außerdem darf ich zuschauen und assistieren bei Operationen und übernehme die Kundenbetreuung bei Fragen zu Ernährung und Wohlfühlbedarf des Tieres. Zum Feierabend hin machen wir alles sauber und frischen Produkte in den Regalen auf. Danach, gegen 21:30 Uhr, geht's ab in mein kretisches Zuhause.
Mein Fazit dazu: Der Umgang mit den Tieren sowie auch mit dem Kunden macht mir sehr viel Spaß und ich könnte mir diesen Beruf auch sehr gut vorstellen. Die Kollegen wie auch die Chefin sind sehr freundlich und hilfsbereit und ich lerne jeden Tag etwas Neues dazu. Es ist schon echt toll, auf Kreta in der Tierklinik zu arbeiten.

Laura Weiß - Fotografin

Jeden Morgen um 09:00 Uhr treffen sich Pavlos (mein Chef) und ich am "Platz der Freiheit" in Heraklion, um dann gemeinsam mit dem Motorrad ins Fotostudio zu fahren. Dort zeigt Pavlos mir verschiedene Dinge, zum Beispiel wie man Bilder mit Photoshop bearbeitet oder auch, wie man Licht gut einsetzen kann, um bestimmte Effekte zu erzielen. Außerdem habe ich Pavlos schon zu einer Taufe begleitet, wo er Bilder machen sollte. Vor der Taufe trafen wir uns wir uns mit einem anderem Fotografen und dessen Assistenten, um noch ein paar Einzelheiten zu besprechen. Danach gingen wir zu der Familie nach Hause, um Bilder von den Eltern und dem kleinen Jungen zu machen. Danach ging es zur Tituskirche, wo die Taufe stattfand. Nachdem die Taufe zu Ende war, gingen wir in ein 5-Sterne-Hotel in der Nähe von Knossos, wo die Familie die Taufe feierte, um dort noch ein paar Fotos von der Feier zu machen. Gegen Mitternacht war dann auch für uns die Arbeit zu Ende und wir konnten das köstliche Essen genießen. Ich habe in meiner ersten Woche bei Pavlos schon viel Neues gelernt und außerdem durfte ich auch die ganze Zeit Englisch sprechen, was mir sehr viel Freude bereitet hat.

Weitere Infos zum Projekt »Labyrintus« gibt's hier unter Projekte und natürlich auch gern persönlich an unseren Standorten in Ludwigsfelde oder Fürstenwalde.

Im Rahmen unseres modularen Bildungsangebots »FlexiBil« finden an unseren Standorten regelmäßig Workshops in den verschiedensten Fachgebieten statt.

Sechs Teilnehmer beschäftigten sich vergangene Woche im Rahmen ihrer individuellen Weiterbildung bei uns im Wedding mit dem Thema: »Wie fördere ich die Wahrnehmung eines Kleinkindes«. Hier berichten sie über ihren Workshop.

Wir machten einen kleinen Selbstversuch mit Fingermalfarben: Fühlen der Farbe, Sehen der Farbe und damit ein Bild auf ein Blatt schmieren (malen). Durch Spiele lernen Kinder am besten!!!!!!!!!

Es kamen viele verschiedene Ansichten von den Teilnehmern zusammen.
Ein Workshop zum Mitmachen, das ist eine super Abwechslung. Und vor allem durch praktische Übungen kann man sich noch viel besser in Situationen hineinversetzen.

Sie wollen sich individuell weiterbilden und dabei das Lernen neu entdecken? Stellen Sie mit unserer Hilfe aus 162 verschiedenen Modulen Ihr ganz persönliches Weiterbildungsprogramm zusammen. Melden Sie sich bei uns! Wir beraten Sie gern.

Im Februar dieses Jahres hat für weitere Jugendliche in Ludwigsfelde das Abenteuer »Labyrintus« begonnen.

Inzwischen hat sich die IdA-Gruppe 7 gut bei uns im Haus eingelebt, viel gelernt und viele neue Erfahrungen gesammelt. Die Vorbereitungen für die 8 Wochen Praktikum auf der Insel Kreta sind in vollem Gange. Bewerbungen wurden geschrieben, Praktikumsplätze in Heraklion warten auf fleißige Hände.

Am Freitagmorgen machten wir uns auf dem Weg zum Werbellinsee.
Um unsere Kräfte für den Sportnachmittag zu stärken, machten wir einen Zwischenstopp bei McDonald's in Strausberg. Gut gesättigt fuhren wir dann unserem Ziel entgegen!

Am Werbellinsee angekommen hieß es erst mal Zimmer beziehen und danach ging's auf zum Mittagessen. Es gab Bratwurst, Kartoffeln und Bayrisch Sauerkraut. Uns hat's geschmeckt!

Später machten wir einen Verdauungsspaziergang auf dem Gelände. Leider hatten wir echt miserables Wetter und beschlossen daher, mit dem »IdA-Mobil« einmal um den See zu fahren. Dabei haben wir uns das Jagdschloss sowie den Kaiserbahnhof angesehen. Danach sind wir ins Strandcafé direkt am Werbellinsee gegangen und saßen gemütlich bei Kaffee und Kuchen zusammen.

Nach dem ganzen Essen tobten wir uns zwei Stunden lang mit Volleyball und Fußball in der Turnhalle aus, die ganzen Kalorien mussten ja wieder runter! Folgen waren Muskelkater und blaue Flecke. Es war sehr lustig und hat uns viel Spaß gemacht! Am Samstagabend sind alle wieder gut zu Hause gelandet.

Jetzt freuen wir uns alle auf den 28. April. Da startet der Flieger Richtung Kreta und es heißt für uns, acht Wochen fern der Heimat und fern der Familie mit Arbeit und Alltag zurechtzukommen.

Euer IDA-Team 7

Fachkraft für Schutz und Sicherheit

• Arbeitsgebiet:
  Fachkräfte für Schutz und Sicherheit unterstützen die öffentliche, betriebliche und private Sicherheit und Ordnung. Sie arbeiten in Unternehmen der Sicherheitsbranche, in verschiedenen Bereichen der Unternehmenssicherheit, des öffentlichen Dienstes und der Verkehrswirtschaft. Sie schützen Personen, Sach- und immaterielle Werte insbesondere durch präventive Maßnahmen und, wenn erforderlich, durch Gefahrenabwehr. Sie sind in Objekten und Anlagen, bei Veranstaltungen sowie für den Personen- und Werteschutz im Einsatz. Sie arbeiten kundenorientiert auf der Grundlage von Rechtsvorschriften, technischen und organisatorischen Vorgaben, Regelwerken sowie spezifischen Arbeitsanweisungen.

Die reguläre Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre.

Fachkraft für Kurier-, Express- und Postdienstleistungen

• Arbeitsgebiet:
  Fachkräfte für Kurier-, Express- und Postdienstleistungen werden in Unternehmen beschäftigt, die vorrangig den Transport termingebundener, überwiegend kleinteiliger Sendungen und alle damit zusammenhängenden logistischen Dienstleistungen planen, organisieren, steuern, überwachen und abwickeln. Sie arbeiten vor allem in den Bereichen Auftragsannahme, Umschlag und Zustellung vor allem in den Branchen Brief-, Paket-, Express- und Kurierdienst.

Die reguläre Ausbildungsdauer beträgt 2 Jahre.

Ausführliche Informationen zu diesen und weiteren Ausbildungsberufen findet ihr unter BERUFENET.

Sie sind über das Alter für eine Erstausbildung längst hinaus und suchen eine Umschulung?

Auch dabei können wir Ihnen helfen. In einem Zeitraum von 2 Jahren können Sie sich bei uns ab September 2012 zur

• Servicekraft für Schutz und Sicherheit oder zum
• Servicefahrer/zur Servicefahrerin ausbilden lassen.

Die Ausbildereignung laut AEVO ist ergänzend möglich sowie der Erwerb des Führerscheins in den Klassen A, B und BE.

Weitere Informationen erhalten Sie bei Interesse gern per E-Mail, telefonisch oder persönlich an unserem Standort Berlin-Lichtenberg.

Während die Jugendlichen aus dem 6. Durchgang die letzten Praktikumswochen in Wien bzw. auf Kreta absolvierten, startete bei uns am Standort Ludwigsfelde der 7. Durchgang mit den 'neuen'.

Wir sind die 7. Gruppe des IdA-Projektes »Labyrintus«. Am 1. Februar begann für uns das sechsmonatige Projekt. Unser Praktikum im Mai und Juni wollen wir alle auf Kreta absolvieren.

Außer Tests und der Vorbereitung der Praktikumsbewerbungen erfolgte schon ein Ausflug ins Pergamonmuseum Berlin, der uns die griechische Kultur näherbrachte, bevor wir dann richtig mit der Landeskunde beginnen können und auch etwas Griechisch lernen werden.

So vergingen die ersten Wochen dann doch viel schneller, als wir das anfangs erwartet hatten. Jetzt sind es nur noch zwei Monate, bis es heißt: „Kreta, wir kommen!"

Projektziel ist es, durch Erfahrungen im Auslandspraktikum auf Kreta (Griechenland) die Chancen und Möglichkeiten für die Aufnahme einer Ausbildung oder Arbeit bei uns in Deutschland zu erhöhen.

Fragen und Informationen zum Projekt erhalten Sie an unserem neuen Standort in Fürstenwalde jeweils montags bis freitags von 08:00 Uhr bis 14:00 Uhr persönlich oder aber telefonisch durch unseren Schulleiter, Herrn Ulrich Gehrke, unter 0173 6292581.

Hier gibt's weitere Infos zu unserem Projekt Labyrintus - der Weg zum passenden Ausbildungsplatz.

Wir freuen uns auf euch!

Seit dem Start unseres IdA-Projektes »Labyrintus« Mitte 2009 bestehen enge Kontakte zwischen der GBB und ihren griechischen Partnern auf Kreta.

Zahlreiche Treffen und Gespräche fanden seitdem statt, um unseren deutschen Jugendlichen gute Bedingungen für das Auslandspraktikum auf Kreta und damit auch für ihren weiteren Lebens- und Arbeitsweg in Deutschland schaffen zu können. 10 Monate mit »Labyrintus« liegen noch vor uns.

Skeptische Blicke begleiteten unser Vorhaben hier zu Hause: Ihr wollt wirklich nach Griechenland fliegen in der jetzigen Situation? Freundliche und offene Menschen empfingen uns in Athen. Schön, wenn sich das Angenehme so wunderbar mit dem Nützlichen verbinden lässt. Herrliches Wetter erwartete uns, gutes Essen, eine wunderbar geschichtsträchtige Stadt und interessante Gespräche mit unseren Kooperationspartnern Nikos und Michalis Drakomathioulakis, die von Kreta angereist sind, sowie mit Frau Giannoutsos von der ständigen Vertretung des BVMW in Griechenland und Frau Siotropou, Leiterin einer privaten Athener Berufsbildungsschule und Präsidentin der Vereinigung privater Berufsschulen in Griechenland.

Auf der Tagesordnung standen die Auswertung der bisherigen und die Vorbereitung der kommenden Auslandspraktika, Möglichkeiten des Rückaustausches griechischer Jugendlicher nach Deutschland und Anknüpfungspunkte bei der Ausbildung und Vermittlung junger Leute in Deutschland und Griechenland.

Am Samstagabend ging der Flieger zurück nach Berlin. Zwei Tage voller Ideen und schöner Eindrücke liegen hinter uns.

Yassou, adio, liebe Freunde und bis bald in Deutschland!

 
Ihr möchtet auch an unserem IdA-Projekt teilnehmen und über ein Praktikum auf Kreta den Sprung auf den deutschen Arbeitsmarkt schaffen? »Labyrintus« läuft noch bis Ende 2012. Praktika auf Kreta finden jeweils in den Monaten Mai/Juni, Juli/August und September/Oktober statt. Hier findet ihr weitere Infos. Meldet euch einfach bei uns! Wir kümmern uns um euch.

Wichtigstes Ergebnis für uns:

Wir erfüllen die geforderten Richtlinien gemäß Qualitätsmanagementsystem und AZWV und dürfen weiterhin an allen unseren Standorten auf dem Gebiet der Weiterbildung und Vermittlung im Auftrag verschiedener Bedarfsträger tätig sein. Die aktuellen Zertifikate, die wieder für einen Zeitraum von drei Jahren gültig sind, finden Sie auf unserer Webseite unter Projekte sowie unter Aktuell - Downloads.

Jetzt heißt es, in der täglichen Arbeit in gewohnter Qualität weiterzuarbeiten, keine Nachlässigkeiten aufkommen zu lassen und bei der ganzen Routine nicht den Blick für Neues zu verlieren. Wir sind optimistisch, dass mit dem bewährten Team und vielleicht auch mit neuen engagierten Kollegen 2012 für die GBB ein gutes Jahr wird - ein Jahr der Herausforderungen, Erfolge, Ideen und auch ein Jahr des Controllings.